Attirer les candidats en présentant le territoire directement dans les annonces d’emploi via notre outil Bien vivre.
Accueillir les nouveaux arrivants sur leur lieu de vie via notre plateforme d’accueil collaborative Bienvenue.
Fidéliser vos collaborateurs à travers de notre programme Bien Ici pour favoriser l’ancrage territorial.
Attirer les candidats en présentant le territoire directement dans les annonces d’emploi via notre outil Bien vivre.
Accueillir les nouveaux arrivants sur leur lieu de vie via notre plateforme d’accueil collaborative Bienvenue.
Fidéliser vos collaborateurs à travers de notre programme Bien Ici pour favoriser l’ancrage territorial.
Notre outil Bien Vivre présente directement au sein des annonces d’emploi le lieu d’implantation de votre entreprise. Notre objectif est mettre les atouts d’un territoire aux services des recruteurs qui s’y trouve.
En se basant sur les données publiques constituant le bien-être territorial, et complété par le retour d’expérience des nouveaux arrivants accompagnés par la plateforme Switch Up, l’outil Bien-vivre propose des données chiffrées portant sur 11 critères clefs.
Logement, éducation, sécurité, environnement, emploi…autant de critères qui rentrent en ligne de compte pour les candidats au moment de postuler à une offre sur un autre lieu de vie !
*https://www.oecd-ilibrary.org/fr/
Notre outil Bien Vivre présente directement au sein des annonces d’emploi le lieu d’implantation de votre entreprise. Notre objectif est mettre les atouts d’un territoire aux services des recruteurs qui s’y trouve.
En se basant sur les données publiques constituant le bien-être territorial, et complété par le retour d’expérience des nouveaux arrivants accompagnés par la plateforme Switch Up, l’outil Bien-vivre propose des données chiffrées portant sur 11 critères clefs.
Logement, éducation, sécurité, environnement, emploi…autant de critères qui rentrent en ligne de compte pour les candidats au moment de postuler à une offre sur un autre lieu de vie !
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